Visa Kerja Saudi

Warga asing berduyun-duyun ke Arab Saudi untuk mendapatkan peluang pekerjaan dan faedah yang selalunya termasuk gaji dan pakej penginapan tanpa cukai. Tambahkan persekitaran yang sihat dan selamat untuk keluarga dan individu, dan Arab Saudi menjadi tempat yang sangat menarik untuk bekerja dan tinggal. Atas sebab ini, Arab Saudi menjadi tuan rumah kepada beribu-ribu pekerja asing setiap tahun dan bertujuan untuk menarik lebih ramai bakat dan kemahiran global ke Arab Saudi.

Bagi tujuan ini, Arab Saudi menawarkan visa kerja Saudi kepada mana-mana warganegara asing yang layak, yang ingin bekerja dan menetap di Arab Saudi.

Visa kerja Saudi ialah visa lawatan yang membenarkan tempoh tinggal 90 hari di Arab Saudi, di mana pemegang visa kerja Saudi boleh memohon visa pemastautin Saudi, berserta dengan dengan permit kerja Saudi, atau Iqama, membenarkan pekerja asing untuk melibatkan diri dalam lebih banyak aktiviti kerja dan kehidupan jangka panjang di Arab Saudi.

Adalah penting untuk ambil perhatian bahawa warga asing yang ingin terlibat dalam aktiviti komersial jangka pendek dengan syarikat atau entiti Saudi, seperti mesyuarat, rundingan atau acara korporat, harus memegang visa lawatan perniagaan Saudi. Visa lawatan perniagaan Saudi dipohon oleh syarikat atau entiti hos Saudi bagi pihak warga asing. Visa lawatan perniagaan Saudi dikeluarkan sebagai visa lawatan kemasukan tunggal yang sah selama 3 bulan, membenarkan tempoh tinggal selama 60 hari (boleh dilanjutkan), atau sebagai visa lawatan kemasukan berbilang yang sah selama 6 bulan atau 1 tahun, membenarkan tempoh tinggal selama 90 hari bagi setiap lawatan (tidak boleh dilanjutkan).

Isi kandungan

Kelayakan

Semua warganegara asing dari semua kewarganegaraan layak memohon visa kerja Saudi, dengan syarat mereka telah menerima tawaran kerja yang sah dan kontrak pekerjaan yang ditandatangani daripada majikan Saudi. Pemohon asing juga akan diminta untuk memberikan maklumat peribadi dan menjalani pemeriksaan perubatan, antara keperluan lain.

Keperluan-keperluan visa Kerja Saudi

Untuk memohon visa Kerja Saudi, pemohon-pemohon mestilah memenuhi keperluan-keperluan visa kerja Saudi yang berikut:

Visa pekerjaan

Majikan Saudi memohon visa pekerjaan Saudi, dengan Kementerian Buruh Arab Saudi, bagi pihak pemohon. Jika permit kerja Saudi diluluskan, Kementerian Luar Negeri Arab Saudi (MOFA) akan mengeluarkan nombor kebenaran visa

Surat penajaan

Pemohon mestilah mempunyai surat jemputan oleh organisasi atau syarikat Arab Saudi yang disahkan oleh MOFA dan Dewan Perniagaan Saudi. Surat tajaan mesti menunjukkan nama, jawatan, nombor visa blok dan tarikh pemohon.

Nota rujukan visa

Nota rujukan visa mestilah dikeluarkan oleh MOFA Saudi yang menyatakan nombor dan tarikh visa kerja Saudi.

Kontrak pekerjaan

Kontrak pekerjaan yang ditandatangani oleh kedua-dua pemohon dan majikan Arab Saudi dan diperakui oleh MOFA dan Dewan Perniagaan Saudi.

Diploma

Untuk memohon visa kerja Saudi, warganegara asing diperlukan untuk menyediakan salinan sijil yang disahkan dan dinotarikan bagi ijazah atau diploma latihan/teknikal universiti mereka. Diploma tersebut perlulah diiktiraf dan disahkan oleh pihak berkuasa yang berkaitan di negara asal pemohon atau oleh Misi Kebudayaan Arab Saudi dan kedutaan Arab Saudi di negara masing-masing.

Laporan kesihatan

Pemohon mestilah menyerahkan 3 salinan laporan perubatan terkini, yang dikeluarkan sekurang-kurangnya 3 bulan lepas oleh doktor yang berlesen, yang mengandungi nombor lesen dan alamat doktor, lengkap dengan keputusan makmal yang membuktikan pemohon bebas penyakit.

Laporan polis

Pemohon mestilah menyerahkan laporan polis terkini, yang dikeluarkan sekurang-kurangnya 6 bulan sebelum memohon untuk visa kerja Saudi. yang memperincikan rekod jenayah pemohon atau kekurangannya.

Insurans Perubatan

Pemohon haruslah membeli insurans kesihatan dari Arab Saudi.

Pasport

Pemohon mestilah memegang pasport yang sah untuk sekurang-kurangnya 6 bulan dari tarikh kemasukan ke Arab Saudi atau yang memenuhi peraturan timbal balik.

Gambar peribadi

Pemohon mestilah menyerahkan satu gambar berwarna terkini; dengan latar belakang putih; 2x2 inci; 5 hingga 100 KB ekspresi muka semula jadi; 80% muka; tanpa kaca mata; tidak memakai penutup kepala, kecuali atas sebab agama.

Permohonan

Pemohon haruslah memohon visa kerja Saudi mereka dengan mengisi borang permohonan kerja Saudi di portal MOFA Saudi dan serahkan permohonan tersebut berserta dokumen-dokumen yang diperlukan menggunakan surat atau secara peribadi di kedutaan Saudi terdekat atau pejabat perwakilan di luar negara.

Setelah visa pekerjaan Saudi diluluskan, pemohon kemudian boleh pergi ke Arab Saudi dan tinggal sehingga 90 hari. Pada masa itu, pekerja asing harus menukar visa kerja Saudi mereka kepada permit pemastautin Saudi, yang membenarkan pekerja asing itu tinggal di Arab Saudi dan terlibat dalam pekerjaan dan aktiviti kehidupan jangka panjang.

Memohon untuk visa kerja Saudi

Untuk memohon visa kerja Saudi, pemohon-pemohon haruslah mengikuti langkah-langkah ini:

Memohon visa kerja

- Majikan Saudi memohon kepada MOFA untuk mendapatkan visa kerja Saudi bagi pihak pemohon.
- Pekerja asing melengkapkan permohonan visa kerja Saudi di portal MOFA Saudi, lengkap dengan data peribadi dan maklumat lain yang diminta. Cetak borang permohonan visa kerja Saudi, tandatangani di mana perlu, dan lekatkan gambar peribadi anda.
- Bayar pembayaran visa kerja Saudi dalam talian di portal MOFA Saudi, menggunakan kad kredit atau debit yang sah.

Serahkan visa kerja

Serahkan permohonan visa kerja Saudi anda dan dokumen-dokumen yang diperlukan dengan menghantar kepada mereka atau kunjungi kedutaan Arab Saudi terdekat atau pejabat perwakilan di luar negara

Terima visa kerja

- Jika diluluskan, visa kerja Saudi anda boleh diambil dari kedutaan Arab Saudi atau pejabat perwakilan tempat anda memohon.
- Pastikan semua maklumat visa adalah betul dan sepadan dengan maklumat pada pasport anda.

Memohon permit pemastautin

Semasa melancong ke Arab Saudi, selama 90 hari tempoh tinggal yang dibenarkan, pekerja asing itu harus memohon permit pemastautin Saudi dengan Kementerian Buruh Saudi.

Permit pemastautin Saudi akan membenarkan pekerja asing bekerja dan tinggal di Arab Saudi selama 1 tahun, atau selagi pekerja asing mengekalkan pekerjaan yang sama, di bawah majikan Saudi yang sama.

Tempoh memproses

Visa kerja Saudi biasanya diproses antara 3 minggu hingga 2 bulan, bergantung pada kes individu. Sentiasa dinasihatkan untuk memulakan proses permohonan kerja Saudi anda lebih awal, untuk mengelakkan kemungkinan kelewatan.

Sambungan visa kerja Saudi

Visa kerja Saudi boleh dilanjutkan selama 90 hari tambahan, membolehkan pelawat tinggal selama 180 hari di Arab Saudi. Adalah dinasihatkan untuk memohon pelanjutan visa kerja Saudi seawal mungkin, untuk mengelakkan tinggal lebih masa jika visa kerja Saudi semasa anda tamat tempoh.

Tempoh sah

Visa kerja Saudi ialah visa lawatan, yang membenarkan pemegangnya tinggal di Arab Saudi selama maksimum 90 hari. Semasa melancong ke Arab Saudi, pekerja asing perlu memohon permit pemastautin Saudi dengan Kementerian Buruh Saudi, yang bersama-sama dengan permit kerja Saudi mereka, atau Iqama, membenarkan pekerja asing itu bekerja dan tinggal di Arab Saudi sehingga 1 tahun, boleh dilanjutkan berdasarkan kesinambungan pekerjaan yang sama.

Soalan Lazim visa Saudi

Ya, Arab Saudi sedang mengeluarkan visa kerja Saudi kepada mana-mana warganegara asing yang layak yang memenuhi senarai keperluan visa kerja Saudi yang disenaraikan di atas.

Tempoh sah visa kerja Saudi biasanya satu tahun, tetapi kerana setiap permohonan visa kerja Saudi diproses secara individu, visa kerja Saudi boleh dikeluarkan dengan tempoh sah 3 bulan. Visa kerja Saudi membenarkan tempoh tinggal maksimum 90 hari di Arab Saudi, boleh dilanjutkan selama 90 hari lagi.

Visa kerja Saudi biasanya diproses antara 3 minggu hingga 2 bulan, bergantung pada kes individu. Kami mengesyorkan anda memulakan proses permohonan visa kerja Saudi anda seawal mungkin, kerana kelewatan yang tidak dijangka mungkin berlaku.

Iqama ialah permit kerja yang membenarkan warga asing terlibat dalam aktiviti pekerjaan jangka panjang, manakala visa ialah pas pelawat yang membenarkan warga asing melawat negara lain untuk tempoh masa yang singkat dan tertentu.